Meny
Meny

Vil du ta styring på sikkerheten i en samfunnskritisk virksomhet? KS Digital søker sikkerhetsleder.

Vestland KS-Digitale fellestjenester AS Søknadsfrist: 11.08.2025

KS Digital er kommunesektorens felles tjenestetilbyder, og sammen med KS er vi sektorens utviklingsaktør. Vårt mål er å akselerere digitaliseringen i kommunesektoren og bidra til mer effektive tjenester for innbyggere og ansatte. For å lykkes samarbeider vi tett med KS, fylkeskommuner, kommuner, offentlige aktører og leverandørmarkedet.  

KS Digital ble etablert høsten 2023 og har vokst raskt. Nå er vi snart 65 ansatte og 25 innleide, og vi har sentrale kontorer i Bergen (Nøstet) og Oslo (Nationaltheatret).  

KS Digital søker erfaren sikkerhetsleder 

KS Digital leverer viktige digitale tjenester til kommuner og fylkeskommuner over hele landet, og porteføljen vår vokser stadig. Med nye oppdrag og økte forventninger fra vår eier, skal vi nå satse enda sterkere på informasjonssikkerhet og personvern. 

Hos oss finner du allerede et sterkt og engasjert fagmiljø innen applikasjonssikkerhet og beredskap. Nå bygger vi videre – og søker en strategisk og fremtidsrettet leder som vil være med å utvikle sikkerhetsarbeidet både strategisk og operativt både internt og ut mot kommunesektoren. 

Er du klar for å ta ansvar for sikkerhet i en organisasjon med samfunnskritisk rolle – og bidra til å gjøre hele sektoren tryggere? Da kan dette være rollen for deg. 

Som sikkerhetsleder i KS Digital får du en nøkkelrolle i å bygge opp og lede vårt fagmiljø innen informasjonssikkerhet og personvern. I dag er det tre faste ansatte som utgjør sikkerhetsteamet i KS Digital, - og disse vil bli en del av ditt team. Du vil ha ansvar for å utvikle og forvalte sikkerhetsarbeidet både internt og i leveranser til kommuner og fylkeskommuner. I dette ligger både ansvar for teknisk sikkerhet i KS Digital sine leveranser, organisatorisk sikkerhet hos KS Digital.  Det pågår flere initiativ som KS Digital har og vil få roller i med tanke på leveranser av ulike tjenester innen personvern og informasjonssikkerhet framover til kommuner og fylkeskommuner. Samarbeid med andre miljøer innen sikkerhet, som HelseCert og KINS er en naturlig del av jobben.  

Her vil du:  

  • Utvikle KS Digital: Være sentral i å forme våre tjenester og leveransemodeller, og øke gjennomføringskraften i prosjektene. 
  • Bygge relasjoner: Jobbe tett med KS, kommuner, fylkeskommuner og andre viktige aktører, samt bidra til dialog med leverandører. 
  • Øke synlighet og påvirkning: Delta aktivt i sektoren og representere oss på ulike arenaer. 
  • Styrke sikkerhetsarbeidet: Bidra til trygg og stabil drift og hjelpe kommuner og fylkeskommuner med å forbedre sitt sikkerhetsarbeid. 

Har du det som skal til? 

Vi ser etter en trygg og tydelig leder med høy faglig integritet, god rolleforståelse og evne til å kommunisere komplekse tema på en enkel og engasjerende måte. Du må være strukturert og ha sterk gjennomføringsevne - du får ting gjort og følger opp! 

Vi tror du har: 

  • Solid erfaring med informasjonssikkerhet i komplekse organisasjoner, både på organisatorisk og teknisk nivå. Det er en fordel om erfaringen er fra offentlig sektor og aller helst kommune. 
  • Erfaring innen personvern i komplekse organisasjoner 
  • Erfaring med å bygge opp miljøer som leverer tjenester både internt og til andre aktører 
  • Erfaring med etablering og forvaltning av styringssystemer for informasjonssikkerhet (ISMS) 
  • Kompetanse innen risikostyring, etterlevelse av lov- og forskriftskrav, personvern og hendelseshåndtering 
  • Evne til å dekke behov i både eksisterende og nye tjenesteområder 

Utover dette bør du også kunne huke av på noen av de følgende punktene:  

  • Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk. Du skriver godt og formidler budskap på en inspirerende og troverdig måte.  
  • God teknologiforståelse 
  • Alltid godt oppdatert på relevante regelverk og trusselbildet 
  • Interesse for og innsikt i teknologitrender som kan styrke sektoren. 
  • Erfaring med å skrive saker og utredninger. 

KS Digital er i utvikling, og organiseringen av sikkerhetsområdet er under vurdering. Ansvaret og plasseringen av rollen som sikkerhetsleder vil derfor tilpasses den kompetansen og erfaringen du bringer med deg. Det er ennå ikke besluttet om rollen skal omfatte både fag- og personalansvar – dette vil avklares i løpet av rekrutteringsprosessen. 

Vi skal ha det bra sammen! 

Vi er et faglig sterkt, sosialt og engasjert miljø i utvikling – og vi ser etter deg som ikke bare gjør en god jobb, men også bidrar til at det er gøy å være på jobb. Vi tror du er en positiv og omtenksom kollega som liker å spille andre gode, er nysgjerrig, løsningsorientert og modig nok til å prøve nye veier. Du trives i en organisasjon i bevegelse, og liker tanken på å være med og forme retningen videre. Hos oss betyr personlig egnethet mye. Dette vil derfor bli vektlagt i utvelgelsen. 

KS Digital er datterselskap av KS, og sammen er vi sektorens utviklingsaktør. Dette krever tett og godt samarbeid, og ikke minst svært god rolleforståelse, både av egen rolle, egen organisasjon, KS og plass i sektoren.  

Du skal ha det bra hos oss! 

I KS Digital får du brukt sikkerhetskompetansen din der den virkelig betyr noe – til å styrke samfunnskritiske tjenester for hele kommunesektoren. Du vil jobbe tett med både teknologi- og fagmiljøer, og være med på å forme hvordan sikkerhet og personvern ivaretas i en organisasjon i vekst. Stillingen gir deg stor faglig påvirkningskraft, mulighet til å bygge opp og videreutvikle sikkerhetsarbeidet – og være en viktig stemme i utviklingen av hele selskapet. Her får du kombinere operativ innsikt med strategisk retning, og være med på å løfte sikkerhetsnivået i både vår egen virksomhet og hos kommuner og fylkeskommuner.  

Utover dette har vi:  

  • Betalt fri mellom jul og nyttår. 
  • Fleksibel arbeidstid og mulighet for trening i arbeidstiden.  
  • Svært gode pensjons- og forsikringsordninger. 
  • Flotte kontorlokaler i Bergen og Oslo – du velger selv hvor du vil ha fast kontorplass 
  • Subsidiert kantine. 
  • Mulighet for hjemmekontor etter avtale. 
  • Lønn får du selvsagt, og denne blir vi enige om.  

Noe reising vil være aktuelt, både til relevante konferanser og mellom kontorene. 

Vi vet at mangfold hjelper oss til å bli bedre. De som bruker tjenestene våre er forskjellige, og alle har godt av at vi kan se på arbeidet vårt med forskjellige perspektiv. Vi oppfordrer alle motiverte kandidater til å søke, uavhengig av bakgrunn, og om du har noen hull i CV-en. Vi vil være en god arbeidsgiver, og legger til rette for det hvis du trenger noe som vi ikke tilbyr fra før. 

Nysgjerrig? Kontakt oss for en prat – send gjerne en SMS eller epost! Vi gleder oss til å høre fra deg! 

 

Kontakt:
Sidsel Nordhagen, Daglig leder
90931475
Sidsel.Nordhagen@ks.no